Auteursarchief: Gerlanda Dirksen

Over Gerlanda Dirksen

Ik versterk mensen en groepen in werk en samenwerken, waardoor niemand aan de zijlijn staat! Door coaching, training en advies. Mijn expertise is Deep Democracy, Loopbaanontwikkeling, Teamontwikkeling en Medezeggenschap. Talent2Learn.nl en SBIFormaat.nl - Bij vragen, bel gerust. o6 13 212 888

Beter werken, langer werken: kennis- en inspiratiedag voor OR-leden

Geplaatst op 07/07/2013 door Gerlanda Dirksen

Door: http://www.duurzameinzetbaarheid.nl/bijeenkomsten Op 10 september 2013 organiseert het ministerie van SZW, in samenwerking met SBI en FNV Formaat een kennis- en inspiratiedag over duurzame inzetbaarheid en de rol van de ondernemingsraad.   Over het evenement Goed, gezond en gemotiveerd aan het werk blijven, … Lees verder →

Geplaatst in duurzameinzetbaarheid, Medezeggenschap | Tags: , | Een reactie plaatsen

Een MedeZeggenschap-GAME® voor ondernemingsraden

Geplaatst op 07/07/2013 door Gerlanda Dirksen

“Spelenderwijs” ervaring opdoen in een praktijk simulatie.

Geplaatst in Medezeggenschap | Tags: , , | Een reactie plaatsen

De zelfregie van een ondernemingsraad

Geplaatst op 07/05/2013 door Gerlanda Dirksen

Gerlanda Dirksen Een democratisch gekozen medewerkers overlegorgaan in een hiërarchische omgeving. Het kan met een ondernemingsraad. Een ondernemingsraad van een organisatie heeft een zelfstandige en onafhankelijke positie. Behalve de Wet op de Ondernemingsraden kan niemand bepalen wat de OR moet … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap | Tags: , , , | Een reactie plaatsen

Hoe professioneel is uw ondernemingsraad?

Geplaatst op 06/16/2013 door Gerlanda Dirksen

Als senior trainer, adviseur en coach van onder andere Ondernemingsraden word ik vaak ingeschakeld om de leden van de raad te begeleiden bij de ontwikkeling van een eigen visie op hun professionele rol en werkwijze als ondernemingsraad gedurende hun zittingstermijn. … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap | Tags: , , , , , , | Een reactie plaatsen

Verdiepingscursus voor Ondernemingsraad – leden

Geplaatst op 05/07/2013 door Gerlanda Dirksen

Een verdiepingscursus in de vorm van een MedezeggenschapsGame    Door: Gerlanda Dirksen Ook in 2013 start er weer – meerdere keren – een tweedaagse cursus voor leden van Ondernemingsraden die op strategische, tactische en operationele niveau met medezeggenschap aan de … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap | Een reactie plaatsen

Leren: van cursuslokaal naar digitaal…

Geplaatst op 04/29/2013 door Gerlanda Dirksen

Evaluatie Leergang Social Media gebruik in leertrajecten door: Gerlanda Dirksen Welkom lezer van deze blog, In het kader van mijn leergang Social Media toepassingen in leertrajecten heb ik een evaluatie gemaakt met behulp van onder andere een Prezi. Naast deze … Lees verder →

Geplaatst in Online-leren, Talentontwikkeling | Tags: | 2 reacties

Durf jij het aan?

Geplaatst op 04/07/2013 door Gerlanda Dirksen

Door: Gerlanda Dirksen Ken jij het verhaal van het vogeltje dat vrijwillig leeft in gevangenschap?   Er was eens een vogeltje dat nooit uitbrak……. Dagelijks werd het luikje van zijn kooitje opengezet. Maar het vogeltje wilde de vrijheid niet proeven. … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap, Nieuw Vakmanschap, Talentontwikkeling | Een reactie plaatsen

“Spelenderwijs” ervaring op doen in Medezeggenschap..

Geplaatst op 03/03/2013 door Gerlanda Dirksen

Een MedeZeggenschaps-Game® voor ondernemingsraden Door: Gerlanda Dirksen U kunt leren autorijden door een theoretische uitleg, door zelf de schriftelijke instructies door te lezen, door te fantaseren hoe autorijden gaat en door het ‘gewoon’ te doen! De belangstelling voor praktijk simulaties … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap | 2 reacties

Hoe zet de ondernemingsraad zijn advies of instemming goed op papier?

Geplaatst op 02/24/2013 door Gerlanda Dirksen

Door Gerlanda Dirksen In mijn werk als trainer-adviseur krijg ik dikwijls te maken met ondernemingsraden uit verschillende branches en sectoren. Zij stellen mij wel eens de vraag, ‘hoe schrijf je als ondernemingsraad nou een goed advies en/of instemming?’ Ja, daar is volgens mij geen … Lees verder →

Geplaatst in Medezeggenschap | Tags: | Een reactie plaatsen

Ben jij baas over je Brein?

Geplaatst op 02/03/2013 door Gerlanda Dirksen

3 februari 2013 – Gerlanda Dirksen Onlangs las ik het boek ‘je bent niet je brein’ van Jeffrey M. Schwarts en Rebecca Gladding. Beide zijn deskundig op het gebied van de neurowetenschappen. Zij beweren dat wij door ingesleten gewoontes (patronen) … Lees verder →

Geplaatst in Talentontwikkeling | 1 reactie